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延安能化:“两学一做”三大亮点助推项目建设
2016年12月26日 14时34分 李晓军 石成成  审核人:   (点击: )

      

  自今年始,从“关键少数”向广大党员拓展,从集中性教育向经常性教育延伸的“两学一做”学习教育,虽润物无声,却深入灵魂——基础在学,关键在做,把合格的标尺立起来,把做人做事的底线划出来,用行动大写信仰的力量。

  在“两学一做”学习教育活动中,延安能化公司党委提出了“工程项目拓展到哪里,党组织就建到哪里,党建工作就做到哪里,党组织和党员的作用就发挥到哪里”的工作思路,制定了“顶层设计、计划先行、严细工作、市场竞争、重视人才、质量安全零容忍、厉行节约、崇尚廉洁”八大理念,充分调动广大党员做示范、当先锋、创精品、比奉献的积极性和主动性,团结带领全体干部职工凝心聚力,确保延安煤油气资源综合利用项目年度建设目标任务的圆满完成。截至12月20日,今年已完成投资71.13亿元,完成年度投资计划70亿元的101.61%。项目自开工累计完成投资133.15亿元,完成概算总投资216亿元的61.64%。

      

  以上率下,安排部署到位。该公司党委高位谋划,高效推进,公司领导班子成员、各党支部书记及各部门负责人带头学习党章党规、学系列讲话,并以普通党员的身份为广大党员干部讲党课、做表率,确保“两学一做”落到实处。为7个党支部、260余名党员干部配发了学习教育读本1000余册,学习笔记500余本,做到“计划安排到位、学习内容到位、总结提升到位”。各支部严格落实“三会一课”制度,开展手抄党章、普通党员轮流讲党课等专项学习活动,并相继邀请省委、市委党校教授进行专题培训,进一步坚定了广大党员干部的理想信念、提高了党性修养,切实增强了学习意识和自觉意识,对于引领全体党员争做合格党员、保持党的先进性与纯洁性起到积极的推动作用。

      

  围绕中心,创新党建模式。该公司党委围绕项目建设中心任务,积极打造“规定+特色”党建工作新模式,编制了《党支部党建工作标准化手册》及《党支部特色党建工作标准化手册》,组织开展了“两学一做 立足岗位·追赶超越 勇当先锋”演讲比赛和“学党章党规 学系列讲话”知识竞赛活动。各支部在特色工作上积极探索,在巩固党建工作成果基础上,不断延伸延展,创造性的开展了有特色、有内容、有实效的特色实践活动,将“两学一做”与“每月一星”推荐评优工作、“明责任、提效率、重效能、保目标”管理提升活动及“保质量、保进度、保安全、保文明施工,树标杆,创精品”的“四保一树一创”等等一系列主题活动结合起来,使学有标杆、做有示范,达到了规定动作做到位、特色工作有成效的目的。

      

  关口前移,党建融入项目。依据党建工作“关口前移,融入项目”的思路,项目建设现场的4个党支部分别成立了技术攻关小组、安全质量监督小组、后勤保障服务小组,小组成员人人都是安全员、质监员,全方位为工程建设服务,对材料进场、施工质量安全等严格按照设计要求,严格把关,发现问题立即制止,降低了事故隐患的风险。支部“党员突击队”和“青年突击队”在“急难险重”任务中勇挑重担,真正做到关键时刻拉的出来,冲的上去。特别是在7月19日暴雨侵袭之后,现场“党员突击队”和“青年突击队”第一时间赶赴现场,组织开展排洪救援工作,充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

  新的一年即将到来,任务依然艰巨,延安能化公司将继续深入开展“两学一做”学习教育,不断总结经验、巩固成果、深化提升,使学习教育形成常态、形成机制,为顺利实现“2017年底项目中交”的目标提供坚强的思想基础和组织保障。

 

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